拓日新能今日發(fā)布公告《股票期權激勵計劃》稱將對拓日新能董事、高管、中層管理人員、公司核心技術(業(yè)務)人員、子公司主要管理人員及董事會認為對公司有特殊貢獻的其他人員實施股票期權激勵計劃(草案)。
首期計劃授予的股票期權所涉及的標的股票總數(shù)為 525 萬股,占激勵計劃公告日公司股本總數(shù) 48,975 萬股的 1.072%。其中,首次授予股票期權 477 萬份,占本計劃授出股票期權總數(shù)的 90.86%,占激勵計劃公告日公司股本總數(shù)48,975 萬股的 0.974%;預留 48 萬份,占本計劃授出股票期權總數(shù)的 9.14%, 占激勵計劃公告日公司股本總數(shù) 48,975 萬股的 0.098%。
首期計劃授予的股票期權所涉及的標的股票總數(shù)為 525 萬股,占激勵計劃公告日公司股本總數(shù) 48,975 萬股的 1.072%。其中,首次授予股票期權 477 萬份,占本計劃授出股票期權總數(shù)的 90.86%,占激勵計劃公告日公司股本總數(shù)48,975 萬股的 0.974%;預留 48 萬份,占本計劃授出股票期權總數(shù)的 9.14%, 占激勵計劃公告日公司股本總數(shù) 48,975 萬股的 0.098%。